Senin, 06 Desember 2010

TINGKAT FERTILITAS (FERTILITY RATES)

Tingkat Fertilitas bervariasi tidak hanya dari satu negara ke negara dan dari waktu ke waktu, mereka dapat dipengaruhi oleh faktor ekonomi dan sosial.

KECENDERUNGAN FERTILITAS dinilai sebagai yang paling sulit dari variabel-variabel demografis untuk proyek (lain imigrasi sedang, emigrasi, kematian, partisipasi angkatan kerja, dan usia di acara-acara penting tertentu seperti perkawinan). Dan sementara tingkat kesuburan adalah sangat sulit untuk proyek dan memprediksi, mereka biasanya merupakan variabel pemodelan yang paling penting dalam setiap model populasi. Model ini, pada gilirannya, adalah sangat penting bagi banyak pengguna, termasuk aktuaris jaminan sosial yang harus menggunakan data ini untuk proyek manfaat di masa depan / rasio kontribusi biaya.





Tingkat kesuburan adalah ukuran rata-rata jumlah anak seorang wanita akan memiliki selama hidupnya (jelas terbatas pada tahun-tahun subur). Di banyak negara, tiga tren demografi umum telah diamati: pengurangan kematian bayi, meningkatkan harapan hidup, dan menurunnya tingkat kesuburan.

Beberapa Teori Ekonomi Tren Tingkat Fertilitas

Richard Easterlin (1987). Easterlin mendalilkan bahwa tingkat kesuburan lakukan, dan akan terus, naik dan turun dengan siklus dua generasi atau sekitar 40 sampai 50 tahun (puncak ke puncak atau palung ke palung). Dia menjelaskan bahwa anggota kohort kelahiran kecil (di mana tingkat kesuburan rendah) akan memiliki waktu lebih mudah memasuki pasar kerja, mencapai upah yang baik, dan mendapatkan promosi. Sebaliknya, mereka yang lahir kohort besar (di mana tingkat kesuburan tinggi) akan memiliki masalah yang dapat dilihat sebagai gambar cermin (kesulitan dalam memasuki angkatan kerja, upah rendah, dan promosi lebih lambat).


Mereka anggota kohort kelahiran yang lebih kecil yang mencapai standar hidup yang lebih tinggi akan lebih cepat menikah cepat, akan memiliki anak pertama mereka lebih cepat, dan pada akhirnya akan memiliki anak lagi secara total. Dua puluh tahun kemudian, set yang lebih besar baru kohort kelahiran akan merasa lebih sulit untuk mencapai standar hidup yang sama dan akan menikah nanti, memiliki anak pertama mereka pada usia yang lebih tua, dan akhirnya punya anak lebih sedikit.

Diane Macunovich (1996). teori Easterlin kita asumsikan bahwa perempuan pada dasarnya memainkan peran pasif dalam pola kesuburan. Macunovich, di sisi lain, menambahkan faktor dalam model Easterlin dasar yang bertanggung jawab atas dampak upah perempuan pada kesuburan. Selama 50 tahun terakhir, perempuan telah memperoleh tingkat pendidikan yang lebih tinggi, memasuki angkatan kerja dalam jumlah yang terus meningkat, dan mencapai sumber daya moneter yang independen. Macunovich berpendapat bahwa sementara peningkatan pendapatan saudara laki-laki (versus harapan materinya) akan menyebabkan kenaikan tingkat kesuburan resultan, peningkatan pendapatan relatif betina akan menghasilkan tekanan ke bawah pada kesuburan. Indikasi ini bertentangan, oleh karena itu, perlu ada di
setiap teori sukses gerakan tingkat kesuburan.

Butz dan Ward (1977). Teori William Butz dan Michael Ward mencakup tiga faktor kritis: proporsi perempuan dalam angkatan kerja, pendapatan perempuan, dan pendapatan laki-laki. Seperti dianalisis sebelumnya, tingkat kesuburan tersebut berkorelasi positif dengan penghasilan pria tetapi berkorelasi negatif terhadap pendapatan perempuan. Selama resesi, ketika pendapatan keluarga lebih rendah, pasangan akan memiliki anak lebih sedikit karena biaya tinggi yang terkait langsung dengan subur. Namun, kemakmuran ekonomi mungkin tidak secara otomatis membawa tingkat kesuburan tinggi jika partisipasi perempuan memaksa naik biaya tenaga kerja.

Para Butz dan menyatakan model Ward bahwa kali kemakmuran ekonomi adalah masa yang paling mahal bagi perempuan digunakan untuk memiliki anak. Bagi perempuan dalam angkatan kerja, akan ada keterlambatan dalam tarif melahirkan dan kesuburan sebenarnya dapat berkurang. Singkatnya, Butz dan Ward menjelaskan bahwa tingkat kesuburan yang positif terhadap pendapatan keluarga dan negatif yang terkait dengan kerja perempuan dan upah. Korelasi antara upah perempuan dan kesuburan lebih kuat proporsi yang lebih besar dari wanita bekerja.

John Ermisch (1983). teori Ermisch's membedakan antara perempuan yang bekerja dan mereka yang tidak. Ermisch menjelaskan bahwa sebagai perempuan lebih memilih untuk bekerja sebagian besar hidup mereka, usia rata-rata kenaikan tingkat kelahiran pertama dan interval antara penurunan kelahiran. Secara khusus, wanita yang bekerja di posisi profesional cenderung menunggu lebih lama antara pernikahan dan kelahiran anak pertama mereka.
Dalam rumah tangga pencari nafkah tunggal (dengan hanya pencari nafkah laki-laki), jika upah laki-laki meningkat dengan cepat dan biaya anak-anak tetap konstan, keluarga yang akan memiliki anak lagi.

Selama dua-upah-pencari nafkah keluarga, bagaimanapun, dimana istri harus meninggalkan tenaga kerja atau mengganggu jalur karir untuk memiliki anak, biaya kesempatan memiliki anak-anak tinggi. Seorang anak akan menuntut lebih banyak waktu pasangan dan menurunkan pendapatan keluarga akibat hilangnya pendapatan istri.

Ketika jumlah perempuan dalam angkatan kerja meningkat, kesuburan cenderung menurun bahkan selama masa pertumbuhan ekonomi. Ermisch juga menemukan bahwa kemungkinan peningkatan perceraian dapat menjaga tingkat kesuburan bawah.

Sosial Penyebab
Pendidikan: pendidikan seorang wanita adalah elemen penting dalam menjelaskan tingkat kesuburan resultan dan gerakan. pendidikan perempuan yang lebih tinggi secara universal berhubungan dengan kesuburan yang lebih rendah dan tertunda. Pendidikan tinggi perempuan, bagaimanapun, adalah juga berkorelasi positif dengan probabilitas kelangsungan hidup anak. Dalam cara yang agak mirip, orang menemukan kesuburan yang lebih tinggi di daerah pedesaan (terutama di mana ini membuat ducation lebih sulit) daripada di perkotaan. Ini juga mungkin mencerminkan perbedaan akses ke informasi keluarga berencana.

Bukti menunjukkan bahwa kesuburan menurun sebagai penduduk suatu negara menjadi lebih perkotaan dan sebagai perempuan menjadi lebih berpendidikan tinggi. Di Yordania, misalnya, wanita tanpa pendidikan formal memiliki tingkat kesuburan 6,9, sedangkan mereka dengan sekolah menengah atau pendidikan tinggi memiliki tingkat kesuburan 4.1.

Agama: Di tempat di mana agama memiliki pengaruh pada kesuburan, yang mempengaruhi bisa menjadi kuat. Sebagai contoh, Italia dan Spanyol yang kedua negara dengan populasi persentase yang tinggi "Katolik". Secara historis, ini akan menyebabkan harapan kesuburan tinggi. Namun, Spanyol dan Italia memiliki dua tingkat kesuburan terendah di dunia. Dengan demikian, kita harus menyimpulkan bahwa agama tidak begitu berpengaruh di negara-negara seperti yang terjadi historis. Sebagai contoh lain, Amerika Serikat sekarang menjadi lebih "religius" negara dari Kanada. Sekitar 34 persen wanita Amerika usia subur praktek agama mereka secara mingguan, yang hampir dua kali lipat dari proporsi 18 persen di Kanada.

Greater ketaatan agama cenderung untuk pergi bersama dengan marriagerates lebih tinggi dan tingkat perceraian yang lebih rendah. Hal ini cenderung mengakibatkan er tinggi tingkat kesuburan karena orang mengharapkan untuk tinggal di sebuah hubungan yang lebih stabil dan, oleh karena itu, lebih cenderung memiliki anak-anak.

Kesimpulan
Jelas, faktor segudang dapat dan memang mempengaruhi tingkat kesuburan. Beberapa ekonomi di alam, yang lainnya lebih sosial. Jelas, bagaimanapun, pasangan memiliki kontrol lebih sekarang lebih berapa banyak anak yang ingin mereka miliki dan ketika mereka ingin memilikinya. Banyak keluarga memilih untuk memulai keluarga mereka nanti.

Hal ini mungkin karena kesulitan ekonomi atau kerapuhan tumbuh hubungan suami-istri. Setelah menunda kelahiran anak pertama, bagaimanapun, keterlambatan semua melahirkan, yang sering terjadi di sejumlah kecil anak-anak dari yang diinginkan. Hal ini, pada gilirannya, sebagian penjelasan pada umumnya jatuh tingkat kesuburan di negara-negara industri, dengan Amerika Serikat menjadi
terkemuka outlier.

Robert l. Brown adalah direktur lembaga
Asuransi dan pensiun penelitian di
Departemen statistik dan ilmu aktuaria
Di University of Waterloo di Waterloo,
Ontario, canada. Dia juga ingin
Mengakui bantuan claire Norville
Dan Rocio gomez dalam penyusunan ini
Pasal.

Tidak ada komentar:

Poskan Komentar